photo Responsable d'agence de travail temporaire

Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brie-sous-Barbezieux, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes Chargé(e) d'affaire en agence de travail temporaire ou Responsable d'Agence Intérimaire, et vous envisagez une évolution vers l'indépendance ? Transicia vous invite à rejoindre son réseau de recruteurs spécialisés dans l'intérim, pour jouer un rôle clé dans le recrutement intérimaire au sein de votre bassin d'emploi ! Vos missions en tant que Recruteur Indépendant Intérim chez Transicia : Développement commercial et prospection : Identifiez les besoins en recrutement intérimaire des entreprises locales et proposez des solutions sur mesure. Gérez et développez activement votre portefeuille clients grâce à votre expertise en prospection. Chasse de talents et gestion des intérimaires : Sourcez des candidats via des cvthèques et jobboards, construisez un vivier de talents, et accompagnez les intérimaires tout au long de leur mission, qu'il s'agisse d'intérim, de CDD ou de CDI. Fidélisation et suivi client : En tant que point de contact privilégié de vos clients, assurez un suivi rigoureux des missions pour garantir leur satisfaction à chaque étape du processus de recrutement. Suivi des intérimaires et gestion administrative : Veillez au bon déroulement des missions[...]

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Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sarlat-la-Canéda, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes Chargé(e) d'affaire en agence de travail temporaire ou Responsable d'Agence Intérimaire, et vous envisagez une évolution vers l'indépendance ? Transicia vous invite à rejoindre son réseau de recruteurs spécialisés dans l'intérim, pour jouer un rôle clé dans le recrutement intérimaire au sein de votre bassin d'emploi ! Vos missions en tant que Recruteur Indépendant Intérim chez Transicia : Développement commercial et prospection : Identifiez les besoins en recrutement intérimaire des entreprises locales et proposez des solutions sur mesure. Gérez et développez activement votre portefeuille clients grâce à votre expertise en prospection. Chasse de talents et gestion des intérimaires : Sourcez des candidats via des cvthèques et jobboards, construisez un vivier de talents, et accompagnez les intérimaires tout au long de leur mission, qu'il s'agisse d'intérim, de CDD ou de CDI. Fidélisation et suivi client : En tant que point de contact privilégié de vos clients, assurez un suivi rigoureux des missions pour garantir leur satisfaction à chaque étape du processus de recrutement. Suivi des intérimaires et gestion administrative : Veillez au bon déroulement des missions[...]

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Domène, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Cadre d'emploi : EJE catégorie A Domène est une ville de 6700 habitants située près du Massif de Belledonne, sur le territoire de la Métropole de Grenoble. Elle offre un cadre de vie agréable et préservé entre Grenoble et Chambéry, à deux pas de la Chartreuse. Elle propose un grand nombre de services et équipements : crèche, écoles et collège, médiathèque, ludothèque, équipements sportifs, centre de loisirs, école de musique, EHPAD, CCAS ; elle dispose également d'un tissu associatif riche et actif. De nombreuses actions et projets portés par les élus doménois font d'elle une ville à l'esprit village qui bénéficie par ailleurs de l'attractivité et du dynamisme de l'aire urbaine grenobloise. Le service petite enfance est composé d'un multi accueil de 50 places (proposant de l'accueil collectif régulier et occasionnel et de l'accueil familial), d'un RPE et d'un LAEP. Missions : Missions principales : - Accueillir et accompagner les enfants et leur famille - Participer activement à l'élaboration et au suivi du projet pédagogique dans le respect des politiques publiques de la famille, de l'enfance et du projet éducatif de l'établissement - Organiser les activités d'éveil,[...]

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Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes Chargé(e) d'affaire en agence de travail temporaire ou Responsable d'Agence Intérimaire, et vous envisagez une évolution vers l'indépendance ? Transicia vous invite à rejoindre son réseau de recruteurs spécialisés dans l'intérim, pour jouer un rôle clé dans le recrutement intérimaire au sein de votre bassin d'emploi ! Vos missions en tant que Recruteur Indépendant Intérim chez Transicia : Développement commercial et prospection : Identifiez les besoins en recrutement intérimaire des entreprises locales et proposez des solutions sur mesure. Gérez et développez activement votre portefeuille clients grâce à votre expertise en prospection. Chasse de talents et gestion des intérimaires : Sourcez des candidats via des cvthèques et jobboards, construisez un vivier de talents, et accompagnez les intérimaires tout au long de leur mission, qu'il s'agisse d'intérim, de CDD ou de CDI. Fidélisation et suivi client : En tant que point de contact privilégié de vos clients, assurez un suivi rigoureux des missions pour garantir leur satisfaction à chaque étape du processus de recrutement. Suivi des intérimaires et gestion administrative : Veillez au bon déroulement des missions[...]

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Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Biscarrosse, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

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Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes Chargé(e) d'affaire en agence de travail temporaire ou Responsable d'Agence Intérimaire, et vous envisagez une évolution vers l'indépendance ? Transicia vous invite à rejoindre son réseau de recruteurs spécialisés dans l'intérim, pour jouer un rôle clé dans le recrutement intérimaire au sein de votre bassin d'emploi ! Vos missions en tant que Recruteur Indépendant Intérim chez Transicia : Développement commercial et prospection : Identifiez les besoins en recrutement intérimaire des entreprises locales et proposez des solutions sur mesure. Gérez et développez activement votre portefeuille clients grâce à votre expertise en prospection. Chasse de talents et gestion des intérimaires : Sourcez des candidats via des cvthèques et jobboards, construisez un vivier de talents, et accompagnez les intérimaires tout au long de leur mission, qu'il s'agisse d'intérim, de CDD ou de CDI. Fidélisation et suivi client : En tant que point de contact privilégié de vos clients, assurez un suivi rigoureux des missions pour garantir leur satisfaction à chaque étape du processus de recrutement. Suivi des intérimaires et gestion administrative : Veillez au bon déroulement des missions[...]

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Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes Chargé(e) d'affaire en agence de travail temporaire ou Responsable d'Agence Intérimaire, et vous envisagez une évolution vers l'indépendance ? Transicia vous invite à rejoindre son réseau de recruteurs spécialisés dans l'intérim, pour jouer un rôle clé dans le recrutement intérimaire au sein de votre bassin d'emploi ! Vos missions en tant que Recruteur Indépendant Intérim chez Transicia : Développement commercial et prospection : Identifiez les besoins en recrutement intérimaire des entreprises locales et proposez des solutions sur mesure. Gérez et développez activement votre portefeuille clients grâce à votre expertise en prospection. Chasse de talents et gestion des intérimaires : Sourcez des candidats via des cvthèques et jobboards, construisez un vivier de talents, et accompagnez les intérimaires tout au long de leur mission, qu'il s'agisse d'intérim, de CDD ou de CDI. Fidélisation et suivi client : En tant que point de contact privilégié de vos clients, assurez un suivi rigoureux des missions pour garantir leur satisfaction à chaque étape du processus de recrutement. Suivi des intérimaires et gestion administrative : Veillez au bon déroulement des missions[...]

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Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Biarritz, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes Chargé(e) d'affaire en agence de travail temporaire ou Responsable d'Agence Intérimaire, et vous envisagez une évolution vers l'indépendance ? Transicia vous invite à rejoindre son réseau de recruteurs spécialisés dans l'intérim, pour jouer un rôle clé dans le recrutement intérimaire au sein de votre bassin d'emploi ! Vos missions en tant que Recruteur Indépendant Intérim chez Transicia : Développement commercial et prospection : Identifiez les besoins en recrutement intérimaire des entreprises locales et proposez des solutions sur mesure. Gérez et développez activement votre portefeuille clients grâce à votre expertise en prospection. Chasse de talents et gestion des intérimaires : Sourcez des candidats via des cvthèques et jobboards, construisez un vivier de talents, et accompagnez les intérimaires tout au long de leur mission, qu'il s'agisse d'intérim, de CDD ou de CDI. Fidélisation et suivi client : En tant que point de contact privilégié de vos clients, assurez un suivi rigoureux des missions pour garantir leur satisfaction à chaque étape du processus de recrutement. Suivi des intérimaires et gestion administrative : Veillez au bon déroulement des missions[...]

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Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Anglet, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Vous êtes Chargé(e) d'affaire en agence de travail temporaire ou Responsable d'Agence Intérimaire, et vous envisagez une évolution vers l'indépendance ? Transicia vous invite à rejoindre son réseau de recruteurs spécialisés dans l'intérim, pour jouer un rôle clé dans le recrutement intérimaire au sein de votre bassin d'emploi ! Vos missions en tant que Recruteur Indépendant Intérim chez Transicia : Développement commercial et prospection : Identifiez les besoins en recrutement intérimaire des entreprises locales et proposez des solutions sur mesure. Gérez et développez activement votre portefeuille clients grâce à votre expertise en prospection. Chasse de talents et gestion des intérimaires : Sourcez des candidats via des cvthèques et jobboards, construisez un vivier de talents, et accompagnez les intérimaires tout au long de leur mission, qu'il s'agisse d'intérim, de CDD ou de CDI. Fidélisation et suivi client : En tant que point de contact privilégié de vos clients, assurez un suivi rigoureux des missions pour garantir leur satisfaction à chaque étape du processus de recrutement. Suivi des intérimaires et gestion administrative : Veillez au bon déroulement des missions[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Sèvres, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Pourquoi rejoindre notre équipe ? Le Service d'Accompagnement à l'Autonomie HOVIA de Sèvres est un établissement de protection de l'enfance qui accompagne des adolescent-es et jeunes majeur-es (16-21 ans), en hébergement diffus (appartements) ou en accueil familial. Notre mission : favoriser leur accès progressif à l'autonomie dans tous les domaines de la vie quotidienne. Votre mission : un rôle essentiel auprès des jeunes accompagné-es Rattaché-e au chef de service et intégré-e à une équipe pluridisciplinaire, vous accompagnez les jeunes dans tous les aspects de leur parcours vers l'autonomie. À ce titre, vous : - Accompagnez le quotidien et développez l'autonomie : Vous intervenez dans les actes de la vie quotidienne (logement, alimentation, hygiène, santé, démarches administratives, budget, scolarité, insertion professionnelle) et veillez à la mise en œuvre des projets personnalisés (DIPC). - Soutenez l'insertion sociale et professionnelle : Vous les guidez dans la construction de leur projet d'avenir (orientation, formation, emploi, logement), en favorisant la prise de décision et la projection vers l'avenir. - Animez des temps collectifs éducatifs et de socialisation[...]

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Coach en développement personnel

Emploi Social - Services à la personne

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez contribuer au bien-être de personnes en situation de handicap psychique ? Vous intégrez un établissement engagé dans un projet associatif orienté vers la réhabilitation psychosociale, offrant un accompagnement personnalisé pour favoriser la santé et le parcours de soins des bénéficiaires. VOS PRINCIPALES MISSIONS : - Accompagner les personnes dont le coach est référent (2 à 4 références, 9 à 10 personnes sur le service) dans la définition et le suivi de leur projet personnel lié à l'autonomie et à la participation sociale - Proposer et mettre en œuvre les prestations d'autonomie et de participation sociale définies dans les projets personnalisés des personnes accompagnées (logement, citoyenneté, vie sociale, gestion des ressources.) - Intervenir dans une démarche éthique qui contribue à créer les conditions pour que les personnes accompagnées, aient les moyens d'être acteurs de leur développement et de renforcer les liens sociaux et les solidarités dans leur environnement - Accompagner avec bienveillance des personnes dont le degré d'autonomie nécessite un accompagnement soutenu et permanent - Animer et réguler la vie quotidienne dans le collectif au sein[...]

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Assistant / Assistante documentaliste

Emploi Enseignement - Formation

Villars, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

L'assistant en ressources pédagogiques disposera des missions : => Participer à la mission de gestion documentaire ; => Réaliser l'accueil, et l'accompagnement des usagers et ; => Rendre autonome les usagers par la mobilisation des ressources. Elle/il Participe à l'accueil des usagers (élèves, apprentis, stagiaires, personnels, personnels extérieurs) du Centre de Documentation selon les modes opératoires en place. La responsabilité d'une ouverture du centre de documentation en autonomie est également visée . Elle/il participe à l'aménagement et à l'animation des espaces dans un CDI flexible et inclusif (accessibilité et mise en valeur du fond ; participation et/ou animation d'ateliers, notamment autour de la lecture) Elle/il contribue à l'autonomie et à l'individualisation des apprentissages auprès de publics diversifiés (élèves, apprentis, stagiaires): accueil et accompagnement de parcours lors des séances exceptionnelles en autonomie, appui à la mobilisation des ressources documentaires, physiques et numériques, aide à la rédaction, à l'impression.) Elle/il aide les apprenants à la recherche de stages ou de maître d'apprentissage ( accompagnement des apprentis[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Serrurerie - Métallerie

Chavanay, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

: Nous recherchons un(e) Responsable RH passionné(e) par le sourcing et le développement des talents, capable de travailler de manière autonome et d'être managé(e) à distance par le Dirigeant étant principalement actif en dehors de locaux de l'entreprise. Vous serez en charge de recruter des personnes qualifiées et motivées pour renforcer notre équipe et assurer la continuité de notre activité. Vous devrez utiliser des outils de reporting synthétiques, pertinents et efficaces pour fournir des informations claires et bien présentées, permettant une prise de décision rapide et efficace de la part du Dirigeant. Responsabilités principales : - Effectuer du sourcing intensif pour identifier et recruter des talents qualifiés. - Gérer le processus de recrutement de A à Z : publication des offres, présélection des candidats, organisation des entretiens, etc. - Assurer l'intégration et le suivi des nouveaux collaborateurs. - Développer et mettre en place des programmes de formation et de développement des compétences. - Proposer des défis et des objectifs stimulants pour atteindre les objectifs des parcours fixés par les équipes et la direction. - Utiliser des outils de reporting[...]

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Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Administrations - Institutions

Ponts-de-Cé, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Sous l'autorité de la Directrice du Centre Communal d'Action Sociale de la Ville des Ponts-de-Cé, l'agent aura en charge la responsabilité de la Résidence Autonomie, participera à l'élaboration de la politique sociale du CCAS dans le domaine gérontologique, en lien avec le CCAS et mettra en place un programme d'actions de prévention, de sensibilisation et de maintien du lien social pour les retraités. Activités principales : Assurer la gestion globale de la Résidence Autonomie, dans le respect de la réglementation des ESMS et en garantissant le bien-être et la sécurité des résidents : - Piloter le projet d'établissement de la Résidence Autonomie, déployer et ajuster son plan d'actions, en cohérence avec les orientations du CCAS et les orientations fixées par le Conseil d'administration du CCAS et en conformité avec la réglementation en vigueur, - Gérer et mobiliser les ressources et moyens de l'établissement (management de l'équipe- participer aux recrutements - participation à la préparation du budget et suivi financier ...), - Concevoir, mettre en oeuvre et évaluer l'accompagnement des personnes accueillies (Accueil et élaboration du contrat de séjour, du règlement[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Affrique, 12, Aveyron, Occitanie

Description de l'employeur : Le Centre Hospitalier Emile Borel de Saint-Affrique est situé dans le sud de la France dans le département de l'Aveyron. A 1h d'Albi, 1h30 de Montpellier : le Sud-Aveyron est un territoire riche de sa culture de ses traditions et d'une nature préservée. Les différents secteurs du centre hospitalier sont : - Médecine (22 lits), - Maternité (6 lits), - Court séjour Gériatrique (13 lits), - Unité de Surveillance Continue (4 lits), - Unité d'Hospitalisation de courte durée (2 lits), - Soins Médicaux et de Réadaptation (30 lits), - Unité de Soins de longue durée (40 lits), - EHPAD (130 lits). Les Missions du Poste : Dispenser, dans le cadre du rôle propre de l'infirmière, en collaboration avec lui et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne. Accueil, encadrement et accompagnement pédagogique des personnes (agents, étudiants, stagiaires, etc.) Assistance technique pour la réalisation des soins spécifiques au domaine d'activité Entretien nettoyage et rangement des matériels spécifiques[...]

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Technicien(ne) de maintenance en matériel biomédical

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Définition du poste : Planifier, organiser et piloter les activités de maintenance biomédicale soit en animant une équipe de professionnels, soit par le biais de prestataires extérieurs. Gérer la matériovigilance. Réaliser des opérations de maintenance, d'entretien, d'installation des dispositifs et équipements biomédicaux. Il peut intervenir sur des réseaux de fluides médicaux et équipement. Fournir à la direction générale et aux équipes techniques et médicales une expertise biomédicale dans la programmation, l'achat et/ou la gestion des équipements biomédicaux, ainsi que sur les évolutions technologiques. Assurer la surveillance de la qualité de l'eau et de l'air, et le suivi des carnets sanitaires. Activités Gestion du parc des dispositifs médicaux Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur (GMAO) dont il est garant de la qualité des données qui y sont saisies : mise en inventaire, réforme, traçabilité, archivage. Suivi et réalisation de la politique de maintenance Planification des activités et des moyens internes et externes Gestion et négociation des contrats de maintenance Suivi des contrôles réglementaires Essais de dispositifs médicaux préalables à l'achat Mise[...]

photo Technicien / Technicienne de l'information médicale

Technicien / Technicienne de l'information médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montauban, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Missions et organisation de l'activité : Participer, sous la responsabilité du DIM, au recueil, au contrôle et à la qualité des données d'activité médicale, en vue de l'optimisation du codage PMSI et de la valorisation de l'activité hospitalière selon l'organisation suivante : - Affectation à un périmètre défini de services (UM) - Analyse documentaire des dossiers médicaux et de soins pour repérage des diagnostics principaux, associés et actes - Codage des séjours à l'aide du dossier patient informatisé (DPI) et des outils DIM. Ce poste peut être occupé par un(e) IDE ou par un(e) TIM expérimenté(e) en codage PMSI. L'infirmier(ère), de par sa connaissance du parcours de soins, contribue activement à l'analyse documentaire et à la complétude des données cliniques codables Activités : - Principales activités - Lire, analyser et extraire les éléments pertinents du dossier patient : CRH, lettres de sortie, examens, compte-rendu de RCP, dossier de soins, etc. - Contribuer au codage PMSI : diagnostics (CIM-10), actes médicaux (CCAM), scores cliniques (IGS2.), autres variables PMSI (poids, dates, DDR.) - Contrôler la qualité des données extraites : cohérence, exhaustivité, traçabilité -[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de l'ouverture prochaine de la ressourcerie de Montceau-les-Mines, l'association recrute un(e) encadrant(e) technique d'insertion. Placé(e) sous l'autorité de la coordinatrice de la ressourcerie, l'encadrant(e) technique assure des missions techniques favorisant l'insertion socio-professionnelle des salariés en parcours. La mission s'exerce dans une structure de l'insertion par l'activité économique. Mission Générale et attributions Encadrer une équipe de 10 personnes en transition professionnelle dans toutes leurs missions de terrain. - Il/elle est chargé(e) d'organiser l'activité de production (collecte, valorisation, vente) ; - Il/elle est chargé(e) d'accompagner une équipe de salarié en transition professionnelle au développement de nouvelles compétences professionnelles (savoir-être - savoir-faire) ; - Elle/il travaille en complémentarité constante avec la coordinatrice et la conseillère en insertion professionnelle de l'association. En outre, la personne retenue devra : - Assurer l'encadrement des activités de collecte, valorisation et vente des objets récupérés (mobilier, vaisselle, électroménager, livre, déco, linge de maison, vélo, jouets, etc.) ; -[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Fayl-Billot, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rattaché(e) au Responsable des services péri et extrascolaire/Responsable de secteur périscolaire et extrascolaires, votre mission principale : -Assurer la direction et l'animation des temps d'accueil collectifs de mineurs (ACM) du CIAS Avenir. > Missions de direction : - Direction de l'accueil de loisirs périscolaire et extrascolaire, - Assure le reporting auprès du N+1, - Remplace un agent en cas de nécessité de service. > Missions d'animation : - Assure la responsabilité des enfants qui lui sont confiés, - Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants, - Encadrement et animation des activités multiples en tenant compte de la législation en cours et de la sécurité des enfants et en s'assurant de prendre en compte et/ou d'interroger les intérêts éducatifs de l'activité, - Application du projet pédagogique, - Préparation, mise en œuvre et réalisation des animations en se donnant les moyens nécessaires à la réalisation de projets concertés, - Implication et participation dans l'élaboration, la mise en vie et l'évaluation du projet pédagogique, - Participation active à la réunion d'équipe, - Préparation du matériel, aménagement des espaces en fonction des[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Mazamet, 81, Tarn, Occitanie

Missions : Intervenir auprès des jeunes âgés de 11 à 17 ans en organisant et animant des activités éducatives, sportives, culturelles et de loisirs. Proposer, préparer et adapter les activités pour qu'elles soient pertinentes et attrayantes pour le public adolescent, dans un cadre sécurisé et collectif. Assurer la sécurité physique et morale des jeunes participants. Contribuer à la vie quotidienne de l'équipe d'animation et aux moments collectifs. Accompagner les jeunes lors des sorties et séjours organisés par le secteur jeunesse. Maintenir un lien avec les familles et communiquer sur les activités proposées. Profil recherché : Titulaire du BAFA (ou équivalent) ou en cours de formation. Bonne connaissance du public adolescent. Sens des responsabilités, esprit d'équipe, autonomie, créativité et dynamisme. Une expérience en animation jeunesse est souhaitée. Conditions de travail : Contrat CEE. Horaires de travail : 8 à 10 heures par jour, variables selon les jours et les activités. Présence requise pendant tout ou partie de l'été (juillet/août). Travail possible en soirée ainsi que lors des séjours/bivouacs avec nuitées. Rejoignez-nous pour contribuer à l'épanouissement[...]

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Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Porto-Vecchio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Type de contrat : contrat de remplacement Sous la responsabilité de l'équipe de direction de la crèche Célestine et au sein d'une équipe pluridisciplinaire, en tant qu'Assistant(e) Petite Enfance vous organiserez et effectuerez l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure. Vous prendrez en charge l'enfant individuellement et en groupe, collaborerez à la distribution des soins quotidiens et mènerez des activités d'éveil qui contribuent au développement de l'enfant. Vous pourrez être amené(e) à assurer des tâches techniques (entretien, aide cuisine, lingerie, .). ACTIVITES PRINCIPALES : -Organiser l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant en fonction de leur âge, dans le cadre du projet éducatif de la structure en appliquant les règles de sécurité et d'hygiène requises en accueil collectif ; -Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être et à la sécurité des enfants : décoration et aménagement du lieu de vie, nettoyage régulier des jouets, lits et des tables de change ; -Effectuer les soins de la vie quotidienne (hygiène corporelle,[...]

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Éducateur sportif / Éducatrice sportive

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Objectif Plus écrit des histoires professionnelles... Depuis bientôt 35 ans, nous accompagnons de nombreux collaborateurs dans le secteur du sport, de l'animation, de la petite enfance, du social et du médico social vers l'emploi en Région Sud Paca. Dans le cadre d'un parcours complet de formation BPJEPS APT : Activités Physiques pour Tous (préformation et formation qualifiante) nous recherchons plusieurs éducateurs(trices) en alternance. Formation en alternance Dates : du 15 septembre 2025 au 14 septembre 2026 Lieu de formation : St Tulle (Manosque) Diplôme visé : BPJEPS APT - Diplôme d'État homologué de niveau IV (Niveau Baccalauréat) Contrat : apprentissage - en alternance Rémunération : en fonction de l'âge Prérequis : avoir 17 ans minimum, PSC1, TEP (nous contacter) Objectif de la formation : Le titulaire du brevet professionnel de la jeunesse, de l'éducation populaire et du sport, BPJEPS, exerce le métier d'animateur dans une association, un club sportif ou une entreprise. Il peut également préparer les concours de la fonction publique territoriale (éducateur territorial des activités physiques et sportives, animateur territorial) ou de la fonction publique hospitalière[...]

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Immobilier

Carcassonne, 11, Aude, Occitanie

ALOGEA est un bailleur social, membre du Groupe Habitat en Région. Entreprise à taille humaine ancrée dans l'Aude et l'Ariège, profondément sociale dans son approche, elle gère 5 500 logements et accompagne plus de 12 000 locataires. I- MISSION GENERALE o Superviser l'équipe des assistant(e)s techniques (maintenance, entretien, mise à disposition des logements vacants et/ou neufs etc.) o Effectuer le suivi administratif, technique et financier des contrats d'exploitation et des opérations de réhabilitation o Organiser et mettre à jour la base de données patrimoniales (contrats, diagnostics techniques obligatoires, équipements techniques, etc.), o Par son action de suivi et son rôle de coordination, participer au bon fonctionnement et au développement la qualité de service au sein du Pôle locataire (Maintenance, Proximité, Gestion Locative) II- ACTIVITES PRINCIPALES Supervision de l'équipe des assistantes techniques o Animation de l'équipe de 4 assistantes techniques o Organisation de l'activité (planning, permanence, etc.) o Développer les compétences et former les nouveaux entrants o Être garant-e de l'application de l'ensemble des procédures du service o Proposer[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Chavagne, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Sous la direction du responsable jeunesse et vie associative, l'agent est en charge et participe à la mise en œuvre des actions jeunesse (12-18 ans) dans le cadre du projet défini par la collectivité. BPJEPS avec LTP souhaité ou IUT Carrières et sociales et BAFD. Activités - Accueil et lien avec les jeunes o Accueillir les jeunes o Organiser et animer les accueils informels auprès des publics o Créer du lien et une dynamique de groupe o Observer, identifier et analyser les besoins des publics o Assurer la sécurité physique, morale et affective des jeunes accueillis - Participe à la préparation, à l'encadrement et à l'animation des actions jeunesse : o Proposer et adapter les animations en lien avec le projet pédagogique de la structure o Mener une action à visée éducative en direction des jeunes, en adaptant une pédagogie réfléchie, adapté et cohérente o Participer et encadrer des temps d'animations sur les temps de vacances o Préparer, mettre en œuvre et réaliser les animations o Accompagner les jeunes dans une démarche de projets et d'autonomie o Assurer les tâches de préparation et de logistique inhérentes aux projets o Contacter les prestataires éventuels pour la[...]

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Psychologue

Emploi Hôpitaux - Médecine

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Le Centre Hospitalier de cahors recherche un psychologue (H/F) pour travailler au sein de l'UTLA (Unité de Tabacologie et de Liaison en Addictologie). Ce poste est un remplacement à pourvoir dès aujourd'hui et jusqu'au mois d'octobre 2025. SAVOIR-FAIRE: -Choisir une méthode correspondant à son domaine de compétence, -Ecouter et analyser la situation, le discours des différents acteurs, -Définir et mettre en oeuvre les activités thérapeutiques adaptées au patient, -Organiser un cadre thérapeutique singulier ou institutionnel (ajuster la thérapeutique en fonction du patient et de son environnement) -Liberté de rédiger et mettre en forme des notes cliniques, documents et/ ou rapports, relatifs à son domaine de compétences, en respectant le secret professionnel. -Formaliser et transmettre son savoir professionnel. -Veiller aux aspects éthiques et déontologiques de sa pratique professionnelle. ACTIVITES AU SEIN DE L'UTLA: Activités cliniques auprès des patients: - Conception et élaboration d'interventions psychologiques et thérapeutiques auprès des personnes, selon les besoins et demandes identifiés. - Patients qui ont un accès libre et direct aux services du psychologue[...]

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Éducateur / Éducatrice d'activités physiques

Emploi Hôpitaux - Médecine

Saint-Nauphary, 82, Tarn-et-Garonne, Occitanie

Située sur la commune de Saint-Nauphary (82), la Clinique SMR La Pinède de 140 lits et places prend en charge des patients adultes à la suite d'une hospitalisation ou souffrant d'une affection médicale afin d'assurer leur maintien ou retour à l'autonomie. La clinique propose une offre de soins globale et personnalisée en hospitalisation complète et en hospitalisation de jour. Nos 3 spécialités : - SMR Polyvalent - SMR Système Nerveux - SMR Gériatrique La Clinique recrute un Educateur /une Educatrice d'activités physiques adaptées en CDD du 28 juillet au 8 août 2025 Vos missions: Vous intégrez notre équipe pour monter, gérer et animer les programmes d'activités physiques adaptées. - Animation des séances d'activités physiques adaptées - Réalisation des bilans médico-sportifs (initiaux, intermédiaires et finaux) - Mise en place d'activités de poursuite au programme - Créer des liens avec les structures sportives du territoire pour faciliter l'orientation des participants en fin de programme - Participer à l'amélioration continue des programmes de la clinique en collaboration avec toute l'équipe - Travailler en étroite collaboration avec les équipes de la clinique[...]

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Assistant(e) de gestion administrative du personnel

Emploi Enseignement - Formation

Pessac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez le BoRdeaux Institute of onCology (BRIC) de l'Université de Bordeaux ! Cette unité de recherche sur le cancer, créée en 2022 regroupe 250 personnes au sein de 11 équipes de recherche et un service commun est en co-tutelle de l'Inserm et de l'Université de Bordeaux. Cette unité est un projet collectif avec deux thématiques de recherche principales : les cancers de mauvais pronostics et les cancers rares. La création de cette Unité marque une étape importante dans la structuration de la cancérologie bordelaise, déjà amorcée avec le SIRIC Brio, le réseau régional Oncosphère, et maintenant le Réseau Impulsion NewMoon. Dans ce contexte, nous recrutons un-e Gestionnaire administratif d'unité. Activités principales : Au sein du pôle administratif de l'Unité et plus spécifiquement du pôle « ressources humaines et missions », vous opérerez sous la responsabilité hiérarchique et fonctionnelle de la Secrétaire Générale. Vous assurerez des fonctions d'assistance technique pour les équipes dont vous avez la charge, notamment dans le domaine des RH et l'organisation des déplacements des membres de l'unité. # Activités transverses - Vous assurez l'accueil physique et téléphonique[...]

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Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi Enseignement - Formation

Sète, 34, Hérault, Occitanie

L'école Occitane la Calandreta Sète, recrute pour septembre 2025 3 animateurs auprès d'enfants de maternelle et primaire en contrat d'apprentissage afin de préparer le CPJEPS : Certificat Professionnel de la Jeunesse, de l'Education Populaire et du Sport (niveau CAP). En collaboration avec l'équipe pédagogique vous serez amené à surveiller et encadrer les élèves durant les temps périscolaires. Il vous sera demandé d'être force de proposition pour animer des activités sportives, éducatives et artistiques. Sur le temps de classe, vous serez en soutien des enseignants. VOS MISSIONS : - Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Organiser ou adapter la séance d'animation selon le déroulement de la journée - Préparer l'espace d'animation et guider les participants tout au long de la séance - Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale - Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant, intervenir ou informer le directeur, les parents & ranger l'espace d'animation - Vérifier l'état des stocks du matériel, des équipements et signaler les besoins -[...]

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Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du Pôle Jeunesse et Migrations de l'association ADATE, vous êtes rattaché.e au service NOTOS et placé.e sous la responsabilité de la directrice du pôle. Localisation géographique : Grenoble, avec des déplacements ponctuels dans le département de l'Isère (véhicule de service à disposition). Sous l'autorité de la Directrice de Pôle, pour le compte du Département le/la chef.fe de service aura pour mission d'assurer la gestion quotidienne du service, la coordination des actions, l'encadrement et le pilotage d'une équipe de travailleurs sociaux, référents jeunes et référent familles et d'une secrétaire médico-sociale. Activités principales : - Organiser et mettre en place les modalités de fonctionnement du service et les procédures internes ; évaluer leur efficacité, - Coordonner l'activité de l'équipe, - Organiser l'accueil et le séjour des personnes accueillies en pilotant leur prise en charge globale au sein du service, - Piloter l'accompagnement administratif et social des personnes accueillies, élaborer des projets d'accompagnement facilitant l'autonomie et l'insertion des publics accueillis, - Suivre et analyser les données d'activité, - Gérer le budget correspondant[...]

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Attaché(e) de recherche clinique en milieu hospitalier

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

[60632] GCS de Guyane Définition du poste : Mettre en oeuvre la logistique des protocoles, le recueil et la saisie des données cliniques sous la responsabilité des investigateurs et de l'équipe médicale des pôles médecine du Centre Hospitalier de Cayenne. Poste non thématisé au soutien des projets à promotion interne ou externe, il peut être amené à apporter son renfort au déploiement d'activités nouvelles au sein du pôle santé publique et recherche. L'ARC/TEC est placé sous la responsabilité du pôle Santé Publique et Recherche du Centre Hospitalier de Cayenne et intégré à la cellule investigation du DRISP. L'ARC/TEC peut être amené à se déplacer dans les Centres Délocalisés de Prévention et de Soins (CDPS) du CH de Cayenne, les CH de Kourou ou de l'Ouest Guyanais pour le recrutement de participants et/ou la collecte de données. Missions/Activités principales : - Gestion et traitement des données/informations nominatives des patients (recherche, recueil, priorisation, pseudonymisation, saisie, diffusion, classement, suivi) - Contrôle de la faisabilité des circuits logistiques de l'étude (données biomédicales et échantillons biologiques) - Établissement/actualisation, organisation/mise[...]

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Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Chambéry, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour développer l'activité de réemploi d'électroménager, nous recrutons à Chambéry un ENCADRANT/E TECHNIQUE JUNIOR, spécialisé dans la REPARATION DE MATERIEL ELECTROMENAGER. Sous la responsabilité d'un encadrant technique senior, en lien étroit avec l'équipe d'accompagnement des Chantiers Valoristes, vous encadrez une équipe de 2 à 4 personnes en insertion Vous organisez le travail et animez la dynamique de votre équipe sur les différents espaces de production (apports, tests, réparations, conditionnement, vente, déchetteries.). Vous contribuez à améliorer l'employabilité des salariés en savoir-être et savoir-faire et serez garant des conditions de travail des salariés et de la qualité des prestations réalisées. Missions principales - Organiser le travail et animer la dynamique d'équipes sur les différents espaces de production - Veiller aux règles de sécurité, à l'application des consignes et à la qualité du travail - Participer au suivi socioprofessionnel des salariés dans leur parcours d'insertion (évaluation savoir-être et savoir-faire) - Organiser, superviser et participer à la réalisation des activités de production du site : - Atelier réparation test et réparation[...]

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Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Mazamet, 81, Tarn, Occitanie

Missions : Intervenir auprès des jeunes âgés de 11 à 17 ans en organisant et animant des activités éducatives, sportives, culturelles et de loisirs. Proposer, préparer et adapter les activités pour qu'elles soient pertinentes et attrayantes pour le public adolescent, dans un cadre sécurisé et collectif. Assurer la sécurité physique et morale des jeunes participants. Contribuer à la vie quotidienne de l'équipe d'animation et aux moments collectifs. Accompagner les jeunes lors des sorties et séjours organisés par le secteur jeunesse. Maintenir un lien avec les familles et communiquer sur les activités proposées. Gestion de budget prévisionnel (compétence appréciée / formation interne possible si besoin) Vous serez amené(e) à prendre le direction du Centre de Loisirs pendant les vacances scolaires : coordination pédagogique et de l'équipe d'animateurs/-trices. Profil recherché : Titulaire du BPJEPS (a minima). Bonne connaissance du public adolescent. Sens des responsabilités, esprit d'équipe, autonomie, créativité et dynamisme. Une expérience en animation jeunesse est souhaitée. Titulaire du Permis B depuis plus de 2 ans (9 places à conduire dans le cadre des sorties / déplacements[...]

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Manager support technique

Emploi Electricité

Miserey-Salines, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Vous intégrez l'équipe d'encadrement de l'Agence Intervention Franche Comte Centre en tant que Responsable d'Équipe de la base opérationnelle de Miserey Salines (près de Besançon) Le technique et le management, vous adorez? Alors ce poste est fait pour vous ! Vous êtes le/la numéro 2 de l'équipe de Miserey Salines sous la responsabilité du responsable de groupe pour vous épauler au quotidien. Missions : - animer la Prévention avec l'équipe managériale ainsi que le respect des prescrits dans nos activités avec notamment le partage des prescrits et les 8 fondamentaux (https://www.enedis.fr/sante-et-securite) - participer au pilotage et à la réalisation des activités en lien avec le contrat des bases opérationnelles en respectant les ressources et les échéances fixées en collaboration avec la Cellule de Pilotage des Activités - participer au management du collectif (brief / débrief des activités, organisation du site, etc..), assurer la mise en oeuvre de la boucle d'amélioration et piloter des actions en lien avec les activités managériales - valider les compétences métier maîtrisées par les agents en ayant vérifié "in situ" la qualité du geste professionnel (Accompagnement,[...]

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Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Emploi

Prayssac, 46, Lot, Occitanie

PAUSE AUX FILAOS RECRUTE UN(E) ENCADRANT(E) TECHNIQUE CHANTIER D'INSERTION à pourvoir au 22 juillet 2025 Date limite de candidature : le 30.06.2025 Créée en 2012, et actrice lotoise de l'Économie sociale et solidaire, Pause aux Filaos est une association d'aide et d'accueil aux femmes victimes de violence et en insertion. Elle dispose de 3 pôles d'activité : le pôle social, le pôle espace de vie sociale et le pôle insertion. L'association compte 13 salariés permanents ainsi que 12 femmes en contrat d'insertion. Pour en savoir plus : cliquez sur pauseauxfilaos.fr Contexte et finalité du poste En étroite collaboration avec la coordinatrice de l'ACI, l'encadrant-e technique est chargé-e de créer, structurer et mener les orientations techniques du chantier d'insertion. Il/elle est le référent technique des ateliers et de l'espace de vente, et organise l'activité du chantier. Missions principales Encadrement technique et organisation du travail - Accompagner techniquement et pédagogiquement les salarié-es en insertion sur différents postes de travail (atelier bois, atelier relooking, espace de vente, zone de stockage). - Organiser le planning global de l'activité et les[...]

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Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Andelys, 27, Eure, Normandie

Le Comité Départemental d'Education Physique et de Gymnastique Volontaire de l'Eure (EPGV), acteur majeur des activités de bien-être, de fitness, s'engage à développer des offres de pratiques régulières dont les effets bénéfiques pour la santé ne sont plus à démontrer. Nous recherchons un(e) enseignant(e) en activités physiques adaptées pour animer et encadrer des séances d'activités physiques et sportives dans le cadre du programme Gym après Cancer dans la commune des Andelys. Sous l'autorité du Président du Comité Départemental EPGV de l'Eure, vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement des participants, en leur offrant une activité physique adaptée à leur condition. Vous interviendrez auprès de personnes atteintes de cette pathologie. Vos missions : - Encadrer et animer les séances de manière dynamique et sécuritaire en veillant à adapter les exercices à chaque participant. - Mettre en place un programme de progression, respectant les capacités et le rythme de chacun. - Garantir la sécurité des participants pendant les séances, en vous assurant que les exercices sont réalisés dans les meilleures conditions. Profil recherché : Un(e) enseignant(e) en APA, titulaire[...]

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Educateur sportif spécialisé, activités physiques adaptées

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Vernon, 27, Eure, Normandie

Le Comité Départemental d'Education Physique et de Gymnastique Volontaire de l'Eure (EPGV), acteur majeur des activités de bien-être, de fitness, s'engage à développer des offres de pratiques régulières dont les effets bénéfiques pour la santé ne sont plus à démontrer. Nous recherchons un(e) enseignant(e) en activités physiques adaptées pour animer et encadrer des séances d'activités physiques et sportives dans le cadre du programme Gym après Cancer dans la commune de Vernon. Sous l'autorité du Président du Comité Départemental EPGV de l'Eure, vous jouerez un rôle essentiel dans l'accompagnement des participants, en leur offrant une activité physique adaptée à leur condition. Vous interviendrez auprès de personnes atteintes de cette pathologie. Vos missions : - Encadrer et animer les séances de manière dynamique et sécuritaire en veillant à adapter les exercices à chaque participant. - Mettre en place un programme de progression, respectant les capacités et le rythme de chacun. - Garantir la sécurité des participants pendant les séances, en vous assurant que les exercices sont réalisés dans les meilleures conditions. Profil recherché : Un(e) enseignant(e) en APA, titulaire[...]

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Responsable logistique

Emploi Administrations - Institutions

Thouars, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE Rattaché(e) au Responsable du Service Proximité et Espaces Verts au sein de la Direction des Services Techniques du Grand Thouars, vous l'assisterez dans l'organisation de l'activité des services Proximité dans lequel nous retrouvons le service propreté, logistique et garage municipal. Vous serez chargé de coordonner l'activité des cellules. Missions et activités : - Assurer la planification, le suivi et l'organisation des activités quotidiennes des trois cellules (propreté, logistique, garage), en lien avec les encadrants de terrain - Veiller à la bonne répartition des moyens humains et matériels en fonction des besoins opérationnels et des priorités définies par la hiérarchie - Assurer un suivi régulier des interventions, contrôler leur bonne exécution et proposer des ajustements si nécessaire - Effectuer ou superviser l'approvisionnement de produits, matériaux et matériels d'entretien et de maintenance - Effectuer la gestion administrative courante : suivi des plannings, remontée d'informations, élaboration de tableaux de bord d'activité, etc. - Contribuer à la mise en œuvre d'une démarche qualité de service, en étant à l'écoute des[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Roiffieux, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le moniteur d'atelier définit et assure la prise en charge socio-professionnelle de personnes en situation de handicap, de dépendance ou d'inadaptation sociale, dans le cadre d'activités techniques de production ou d'apprentissage. Il répond aux exigences de la production en termes de délais, de quantité et de qualité, et veille au développement des compétences des personnes en vue de favoriser leur évolution, leur autonomie et la réussite de leur projet individuel. Sous l'autorité du Directeur de Secteur Travail et du Responsable de Site auxquels il rend compte, le moniteur d'atelier espaces verts : GESTION DE LA PRODUCTION Répartir le travail en mettant en adéquation les capacités des personnes et les compétences et aptitudes requises aux différents postes de travail Superviser la réalisation des commandes et mettre en place des actions correctives en cas de non-conformité Assurer la bonne tenue de son secteur d'activité ainsi que le bon fonctionnement des machines, participer activement, comme exécutant si besoin, à la production de son atelier pour satisfaire son donneur d'ordre Veiller aux conditions de travail et à la sécurité des personnes, s'assurer du respect[...]

photo Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Moniteur / Monitrice d'atelier en établissement spécialisé

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Roiffieux, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le moniteur d'atelier définit et assure la prise en charge socio-professionnelle de personnes en situation de handicap, de dépendance ou d'inadaptation sociale, dans le cadre d'activités techniques de production ou d'apprentissage. Il répond aux exigences de la production en termes de délais, de quantité et de qualité, et veille au développement des compétences des personnes en vue de favoriser leur évolution, leur autonomie et la réussite de leur projet individuel. GESTION DE LA PRODUCTION - Répartir le travail en mettant en adéquation les capacités des personnes et les compétences et aptitudes requises aux différents postes de travail - Superviser la réalisation des commandes et mettre en place des actions correctives en cas de non-conformité - Assurer la bonne tenue de son secteur d'activité ainsi que le bon fonctionnement des machines, participer activement, comme exécutant si besoin, à la production de son atelier pour satisfaire son donneur d'ordre - Veiller aux conditions de travail et à la sécurité des personnes, s'assurer du respect des règles d'hygiène, de sécurité et mettre en place des actions correctives - Responsabiliser les travailleurs handicapés en les impliquant[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

La MJC Beauregard recrute des animateurs/trices pour les mercredis loisirs ! Lieu : MJC Beauregard - Place Maurice Ravel, 54000 Nancy Période : Tous les mercredis hors vacances scolaires Horaires : 7h45 - 18h30 Contrat : CEE (Contrat d'Engagement Éducatif) Rémunération : 51,08 € brut / jour Postes à pourvoir : 2 animateurs/trices pour les 3-6 ans 3 animateurs/trices pour les 6-12 ans Vos missions : 1. Accueil et sécurité des enfants : Accueillir les enfants et leurs familles avec bienveillance, en instaurant un climat de confiance. Assurer la sécurité physique, morale et affective de chaque enfant tout au long de la journée. Être garant du respect des règles de vie collective et du bon fonctionnement du groupe. Appliquer les protocoles de sécurité, de soins ou d'urgence si nécessaire. 2. Conception et animation d'activités : Concevoir, organiser et animer des activités variées, adaptées à l'âge et aux besoins des enfants (jeux, activités manuelles, sportives, artistiques, scientifiques, etc.). Intégrer les enjeux éducatifs dans les animations : coopération, respect, autonomie, citoyenneté, développement durable. Favoriser l'expression des enfants et leur participation[...]

photo Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Encadrant(e) technique d'activités d'insertion pro

Emploi

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Au sein d'une structure d'insertion par l'activité économique, vous travaillerez en étroite collaboration avec les CIP, les encadrants techniques, la direction et les partenaires sociaux de formation et de l'emploi. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Encadrant / Encadrante logistique/maintenance bâtiment (H/F) Vous avez des compétences en logistique, gestion de flux et/ou en maintenance second œuvre du bâtiment Vous êtes en capacité d'animer le quotidien d'un groupe de salariés en insertion à travers des activités en électricité, plomberie, peinture de nos bâtiments. L'encadrant a également un rôle quotidien d'accompagnement vers l'emploi des salariés en insertion Vous avez en charge le management de personnes en transition professionnelle. Vous devez les accompagner par une démarche pédagogique vers le réemploi. Vous êtes garant (e) de la bonne communication et d'un rendu qualitatif en interne comme auprès des partenaires, et clients. Tout en maintenant une confidentialité sur la partie ressources humaines. Organisé(e), vous pilotez l'activité du village et avez une bonne capacité de planification. Savoirs : - Maîtriser les techniques[...]

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Employé / Employée de loisirs ou d'attractions

Emploi Tourisme - Loisirs

Bresse, 88, Vosges, Grand Est

Nous recrutons des « Agent d'exploitation » pour l'espace de loisirs de montagne Wiidoo gliss pour la saison estivale 2025 (Vosges 88) Poste à pourvoir du 3 juillet au 31 août. (Reconductible saison hiver) Vos missions : Préparation de l'accès du site pour l'accueil du public avec la mise en place des activités et du matériel lié aux activités (bouée, trottinette.) et la sécurisation des espaces dédiés aux activités (installation filet, préparation simple de piste ) Au fil de la journée entretien et remise en place des espaces d'activités, surveillance du bon fonctionnement des activités, remise en place de filets, gestion de la qualité de glisse des pistes de bouées.. Accueil de la clientèle familiale, surveillance de la sécurité et du respect du règlement d'activité. Organiser et surveiller la circulation, l'accès, l'embarquement des passagers au tapis roulant, c'est à dire : S'assurer de l'organisation et de l'aménagement des files d'attente précédant le départ Contrôler la validité des titres de transport. S'assurer du bon déroulement des départs et être attentif aux difficultés du client. Possibilité de prolonger l'embauche avant et après l'ouverture de la saison[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bonifacio, 992, Corse-du-Sud, Corse

Sous l'autorité de l' Attachée d'administration hospitalière, l'agent devra concevoir, développer et conduire des projets d'animation visant à l'épanouissement, la socialisation et l'autonomie des personnes en prenant compte de leur environnement. Pour favoriser l'épanouissement des personnes âgées, l'animateur en gérontologie mène différentes actions : - Procéder à l'évaluation des besoins des résidents. - Collaborer avec l'équipe de la structure, et coordonner ses actions selon le projet d'établissement et le projet individualisé de chaque résident. - Élaborer un planning d'activités, hebdomadaire, mensuel ou annuel, pour les résidents. - Créer des activités variées : physiques, manuelles, cognitives. - Organiser les ateliers (déroulement, matériel) au sein de l'établissement d'accueil, ou en extérieur. - Animer les ateliers, en veillant à inclure chaque participant. - Mettre en place des partenariats extérieurs (prestataires, associations). - Mener l'évaluation de ses actions, dans le but d'améliorer et de corriger sa pratique. PROFIL -L'animateur, ou l'animatrice, en gérontologie exerce un métier profondément humain. Il doit, de ce fait, disposer de certaines qualités[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Jean-du-Falga, 92, Ariège, Île-de-France

L'ADAPEI09 recrute un Accompagnant Educatif et Social (H/F) en CDI à temps partiel, au sein de l'IME de Saint Jean du Falga. Définition du poste : Déceler les potentialités des personnes, mettre en œuvre des actions au service de l'évolution d'autonomie et concevoir des aménagements en fonctions des compétences acquises et en projet de développement. Favoriser le maintien des acquis et guider les personnes vers le développement d'habilités sociales tout en maintenant leur sécurité. Créer une relation éducative personnalisée en s'appuyant sur différents supports adaptés aux besoins de la personne (supports visuels, outils de planification, d'autoévaluation, de valorisation.). Maintenir ou recréer les liens avec les familles et l'environnement social Son intervention s'inscrit dans les actions du projet personnalisé de la personne, du projet d'établissement et de l'unité de vie, du plan qualité, du projet d'éducation à la vie affective et sexuelle et du projet d'éducation à la santé. Dans le cadre des projets personnalisés de soin, l'AES - AMP ou AS coordonne son action avec les professionnels infirmiers et aides-soignants. Contribuer à la vie de l'établissement et associative. Il[...]

photo Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Agent / Agente territoriale spécialisée écoles maternelles

Emploi Administrations - Institutions

Hanvec, 29, Finistère, Bretagne

La commune de HANVEC recrute un agent territorial spécialisé des écoles maternelles (ATSEM) à temps complet à compter du 29 août 2025. Le poste est à pourvoir à l'école publique Per Jakez Hélias. Missions : Assister l'équipe enseignante dans les activités pédagogiques - Accueillir les enfants en classe - Préparer le matériel pédagogique pour les activités organisées par l'enseignant (pinceaux, crayons.) - Prendre en charge un groupe d'enfants, encadrer et accompagner les ateliers (arts plastiques, jeux d'éveil, fiches de travail, BCD.) - Mettre à jour les cahiers des enfants (collage des documents et dessins), tailler les crayons, préparer les activités. - Servir le goûter et laver les verres des PS Encadrer et surveiller les enfants, s'occuper de leurs soins d'hygiène corporelle et de leur sécurité (accueil scolaire et temps méridien) - Surveiller et encadrer les enfants - Accompagner les enfants dans l'apprentissage des règles de vie en collectivité (respect des camarades, rangement des jouets.) - Assister l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et des règles d'hygiène (accompagner le passage aux toilettes, veiller au lavage régulier des mains, changer l'enfant[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Biscarrosse, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'association Entr'aide Travail du Born porte deux structures : - Une Association Intermédiaire (AI), dont le siège est basé à Biscarrosse, - Une Entreprise à But d'Emploi (EBE) - SEVE 40, dans le cadre de l'expérimentation Territoires Zéro chômeur de Longue Durée, sur le territoire de la Communauté de Communes de Mimizan. Sous l'autorité du Président et du Conseil d'Administration, le (la) Directeur (trice) sera en charge de la gestion de l'Association Intermédiaire. Conventionnée par l'Etat, l'Association Intermédiaire (AI) fait partie des Structures d'Insertion par l'Activité Economique (SIAE). Forte de plus de 30 ans d'existence et solidement implantée sur les territoires des Grands Lacs et de Mimizan, elle propose un accompagnement individualisé et une activité professionnelle à des personnes sans emplois rencontrant des difficultés sociales et professionnelles. Le (la) Directeur (trice) a pour mission d'assurer le bon fonctionnement de la structure, son développement, et son inscription dans le cadre des politiques publiques en faveur de l'insertion des personnes en difficultés. 1 - Management de l'association : - Etre le garant du bon déroulement du projet associatif[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi

Mimizan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de l'expérimentation Territoires Zéro Chômeur de Longue Durée (TZCLD), nous avons créé une Entreprise à But d'Emploi (EBE) SEVE 40 au 1er mai 2025 sur le territoire de la Communauté de Communes de Mimizan (projet en cours depuis 09/2022), portée par l'association Entr'Aide Travail du Born (AET). Positionné sous l'autorité du directeur opérationnel, le coordinateur des activités travaille quotidiennement avec les salariés polyvalents. Le coordinateur joue un rôle de "pivot de terrain", assurant l'interface entre stratégie et exécution, très impliqué dans la polyvalence et l'organisation quotidienne. Il planifie les équipes et accompagne les salariés dans leur prise de poste au quotidien et anime la polyvalence en fonction des appétences et des capacités. Il développe la conciergerie solidaire. Fonction opérationnelle - Planifie et organise les activités quotidiennes de production ou de services. - Gère les plannings des équipes sur site. - S'assure de la bonne exécution des prestations et de la qualité du service rendu. - Développe la conciergerie solidaire (lien de proximité, organisation logistique, adaptation aux besoins, partenariat et subvention en collaboration[...]

photo Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Animateur / Animatrice d'atelier en maison de retraite

Emploi Social - Services à la personne

Ancizes-Comps, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'animateur a un rôle clé au sein de l'EHPAD, dans la continuité des soins apportés aux résidents. Sous l'autorité de la responsable hébergement et dans le respect de ses instructions, et des protocoles en vigueur, l'animateur participe activement au maintien de l'autonomie, des capacités cognitives et physiques, mais aussi du lien social des résidents. Il participe à l'élaboration, au suivi et à l'évaluation du projet d'animation. Il propose quotidiennement des activités individuelles et collectives aux résidents, adaptés à leurs profils, capacités et envies. Il travaille en équipe avec l'ensemble des agents de l'EHPAD et insuffle une dynamique au sein des équipes. Il développe et entretient les partenariats avec les acteurs locaux (collectivités, associations, commerces, prestataires extérieurs, autres EHPAD.) afin de diversifier son offre et de créer du lien social et intergénérationnel Vos missions : Dynamiser la vie des résidents - Proposer des activités individuelles et collectives adaptées aux souhaits et aux capacités des résidents - Sonder régulièrement les résidents pour connaître leurs goûts et leurs envies - Diversifier l'offre d'activité et être force de proposition -[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

FINALITE SPECIFIQUE DU POSTE : - Accueil téléphonique, - Accueil des patients, - Gestion du dossier patient et de l'information : Réaliser la répartition et le classement des documents. Création et gestion du dossier patient EMH. Assurer la complétude du dossier patient. Saisie des courriers. - Traitement des dossiers et documents médicaux (classement), - Traiter et coordonner les opérations et les informations médico-administratives concernant le(s) patient(s), - Coter les actes sur Crossway®(actes IDES EMH/PASS/UCSA), - Gérer les rendez-vous du Dr REMY et des infirmiers de l'EMH (PASS-UCSA-GASTRO), - Organisation des hospitalisations de jour des patients de l'EMH, - Organiser les réunions : Les réunions du service et traiter les comptes rendus, Organiser les sessions de formation (journées de rencontres de l'EMH : envoi des invitations, préparation des présentations par Power Point, accueil des participants.) Préparation et participation aux RCP mensuelles : Invitations médecins - Fiches RCP Organisation des « sorties camion » = logistique - relation avec les différentes structures. -[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Vedène, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

***Vous êtes impérativement titulaire du BPJEPS LTP (Loisirs Tous Publics)*** (Formation de secouriste (niveau PSC1) souhaitée) Poste à pourvoir de la mi-octobre 2025 à la mi-février 2026 (remplacement congé maternité). Mission globale: - Organiser l'accueil de loisirs sur les temps périscolaires - Réaliser, mettre en œuvre et évaluer le projet pédagogique sur le temps périscolaire - Garantir l'accueil de l'usager sur les temps périscolaires - Organiser et animer le conseil municipal des enfants Activités principales: Organiser l'accueil de loisirs sur les temps périscolaires : - Encadrer et évaluer l'équipe d'animation d'ALSH périscolaire - Coordonner et animer le travail des équipes de l'ALSH périscolaire dans le respect de la règlementation - Assurer la gestion des moyens de remplacement de l'équipe dans le respect de la règlementation des accueils collectifs de mineurs - Assurer la surveillance et l'encadrement des enfants sur les temps périscolaires -Suppléer en cas de force majeur les animateurs sur les activités - Contrôler la qualité du service rendu ainsi que le respect des règles et procédures - Réceptionner et transmettre au responsable adjoint du secteur[...]

Ressources supplémentaires